직원 수가 적은 소규모 사업장이나, 첫 취업한 근로자에게 있어 사회보험료는 생각보다 큰 부담이 될 수 있습니다. 정부는 이를 덜어주기 위해 ‘두루누리 사회보험료 지원 제도’를 운영하고 있습니다. 2025년 기준으로 두루누리 지원 조건, 신청방법, 특히 3040 여성들이 꼭 챙겨야 할 이유까지 이 글에서 완벽히 정리해 드립니다.
두루누리 사회보험료란?
두루누리 사회보험료 지원 사업은 영세사업장과 저소득 근로자의 사회보험료 부담을 덜어주는 정부지원 제도입니다. 국민연금과 고용보험 가입 시 사업주와 근로자가 납부해야 할 보험료의 일부를 정부가 대신 지원해 주는 방식으로, 2025년 기준 지원율은 최대 80% 수준까지 적용됩니다.
이 제도는 특히 최초로 4대 보험에 가입하는 근로자와 10인 미만의 소규모 사업장을 대상으로 하고 있어, 초기 인건비 부담을 덜고 고용 안정성을 높이는 데 효과적입니다. 사업주 입장에서는 인건비 절감 효과를, 근로자 입장에서는 사회안전망 확보를 동시에 실현할 수 있는 제도라 할 수 있습니다.
지원 대상과 지원 내용 (2025년 기준)
✅ 지원 대상
- 직원 수 10명 미만의 사업장
- 월평균 보수 270만 원 미만인 근로자
- 최초로 고용보험 또는 국민연금에 가입하는 근로자 및 사업주
이 중 한 명이라도 해당되면 사업장 전체가 혜택을 받을 수 있는 가능성이 있으니 반드시 확인해 보시기 바랍니다.
✅ 지원 내용
- 고용보험과 국민연금 보험료 일부 지원
- 지원 비율: 근로자 및 사업주 부담분 각각 최대 80%까지 지원
실제 부담이 월 몇 만 원 수준으로 줄어들어 최대 연간 수백만 원의 절감 효과도 기대할 수 있습니다.
📌 특히 3040 여성이라면 무조건 챙겨야 합니다!
경력단절 이후 재취업을 준비 중이거나, 파트타임 또는 비정규직으로 다시 사회 진입을 시작하는 여성이라면, 두루누리 지원을 통해 실질적인 급여 상승효과를 경험할 수 있습니다. 놓치면 몇 백만 원이 날아갈 수 있는 정보입니다.
신청 방법과 기간
📌 신청 방법
- 온라인 신청:
- 4대 사회보험정보연계센터(4insure.or.kr)
- 접속 후 사업장 인증 → 두루누리 신청 메뉴에서 신청 진행 가능
- 전화 문의:
- 근로복지공단: 1588-0075
- 국민연금공단 콜센터: 1355
- 상담 후 팩스 또는 우편으로 신청도 가능
📌 신청 기간
- 연중 상시 신청 가능
- 단, 근로자 보험 가입일 기준으로 소급 적용 불가하므로
채용 즉시 신청하는 것이 유리합니다.
혜택은 큰데, 신청은 간단한 두루누리
2025년 현재, 두루누리 사회보험료 지원은 소상공인과 근로자 모두에게 든든한 안전망이 되어주고 있습니다.
특히 인건비가 부담스러운 초기 사업장이나, 정규직 전환을 준비 중인 근로자, 그리고 재취업을 시작한 3040 여성에게는 꼭 필요한 제도입니다.
신청도 간단하고, 연중 언제든지 가능하니 지금 바로 확인하고 신청해 보세요.
정부의 혜택은 찾는 사람이 누리는 법입니다!